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積分激勵(lì)你我 多付出多收獲 努力彰顯成果

   2020年3月17日下午,人力中心代表公司召開(kāi)2019年第四季度暨年度積分獎(jiǎng)勵(lì)發(fā)放儀式,王沐、林媛媛、羅維濤、徐玲等公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門負(fù)責(zé)人出席儀式。

   儀式上,人力中心負(fù)責(zé)人首先向與會(huì)人員公布了2019年第四季度積分排名和年度排名的最終結(jié)果;隨后,公司領(lǐng)導(dǎo)們分別為各項(xiàng)積分獲獎(jiǎng)人員發(fā)放了物資獎(jiǎng)勵(lì)。

2019年度第四季度積分排名第一名的家人獲得金龍魚(yú)玉米油一桶


2019年度第四季度積分排名第二名的家人獲得威露士殺菌洗衣液一桶


2019年度第四季度積分排名第三名的家人獲得清風(fēng)卷紙一提


2019年度第四季度積分排名第四—九名的家人獲得潔柔抽紙一提


2019年度積分排名第一名的家人獲得九陽(yáng)鴛鴦電火鍋一臺(tái)



2019年度積分排名第二名的家人獲得美的養(yǎng)生壺一件


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2019年度積分排名第三名的家人獲得格拉斯保溫壺一件



   自公司推行積分管理制度以來(lái),營(yíng)造了良好的工作氛圍,激發(fā)了大家的工作積極性和主觀能動(dòng)性,助推了公司各項(xiàng)工作的有力開(kāi)展。下一步,為充分體現(xiàn)司邁“快樂(lè)工作和生活”的宗旨,切實(shí)讓大家享受工作帶來(lái)的收獲和樂(lè)趣、感受到司邁大家庭的溫暖和團(tuán)結(jié),公司將對(duì)現(xiàn)行積分管理制度進(jìn)行改革,結(jié)合實(shí)際情況推行積分兌換制,今后大家可以手持日常獲得的積分,以相應(yīng)數(shù)額兌換物品,真正將積分管理制度用到實(shí)處,使之成為我們?nèi)粘9ぷ鞯闹苿龑?dǎo)大家全身心的投入工作,并從收中獲取快樂(lè)與幸福。


   一分耕耘,一分收獲,幾分汗水,幾分成果。昨日的耕耘,已化作今天的希望;今天的汗水將鑄就明天的輝煌。每一分都是對(duì)我們的認(rèn)可、激勵(lì)和鞭策,讓我們共同打造司邁積極、正能量、快樂(lè)的企業(yè)氛圍吧!